ما المدفوعات وضعت حامل؟ ليس قليلا جدا كما يبدو!

عند التخطيط للذهاب للمرسوم، ليس كل النساء يعرفن ما يتم وضع المدفوعات النساء الحوامل والأمهات الشابات. وينتمي بعضهم إلى العمل، والبعض الآخر سيكون تقديم طلب إلى وزارة الشؤون الاجتماعية.

التي يمكن الحصول عليها خلال فترة الحمل؟

يتم دفع الفائدة الأولى إذا كنت سجلت مع الحمل تصل إلى 12 أسبوعا. حجمها متواضع جدا. وبالإضافة إلى ذلك، فإن "بالإضافة إلى" لمساعدة، والتي تدفع عند الخروج في إجازة الأمومة. بحيث العاطلين عن العمل (باستثناء تلك المسرحين من العمل) أو الطلاب في الجامعة للحصول عليها لا يمكن أن يكون الطلاب بدوام كامل. التي كان لها الفضل على ضرورة تقديم شهادة من عيادة ما قبل الولادة.

بشكل منفصل، تجدر الإشارة إلى أنه في العاصمة هناك دفعة اخرى للتسجيل مع. أولئك الذين وقفوا له قبل الأسبوع ال20 من الحمل يمكن أن تحصل عليه. للحصول عليها تطبيق، ومع ذلك، يجب أن RUSZN.

ما المدفوعات ووضع النساء الحوامل بالإضافة إلى ما سبق؟ أكبر من كل حساب التعويض عن نقطة الرعاية في إجازة الأمومة، والذي يحدث في 30 أسبوعا من الحمل (إلا سيكون هناك أولئك الذين بتوأم، ثم هذه الفترة في وقت سابق). هذا ما يسمى إجازة الأمومة. افتراضيا، المدة 140 يوما. خلال هذا الوقت، يحق للمرأة الحصول على تعويض يعادل راتبها لنفس الفترة من الزمن، ولكن ليس أكثر من 186،986.80 روبل. في حالة لمدة الولادة معقدة من هذه الإجازة وبنسبة ستة عشر يوما، وفي حالة وجود عدد قليل من الاطفال - لمدة أربعين يوما.

إذا كان الطفل تصل إلى 30 أسبوعا إجازة أمومة تستمر 156 يوما بدلا من 70، كما هو الحال في الحالات التقليدية. ويتم الدفع لعدة أيام إضافية في نفس الطريقة كما في الجزء الرئيسي من العطلة.

لم يتم دفع بدل الأمومة العاطلين عن العمل (حتى أولئك الذين يقفون في تبادل العمالة). الطالبات في هذه الفترة راتب.

ما المدفوعات ووضع النساء الحوامل الذين لا يعملون؟

إذا كانت المرأة أثناء انتظار للطفل عاطلة عن العمل، ويرجع ذلك إلى حقيقة أن الشركة حيث عملت، القضاء، فإنه لا يفقد حقه في الاستفادة منها. سوف يتم السداد من الميزانية الاتحادية.

إذا تم تسجيل لأم الحامل في تبادل العمالة، إلى مرحلة من مراحل الحمل في 30 أسبوعا، وقالت انها يحق لها الحصول على إعانات البطالة. لن تدفع قبل الولادة وإجازة ما بعد الولادة.

ما يمكن أن تتوقعه بعد الولادة؟

مظهر الطفل يعطي الوالدين الحق في الحصول على مبلغ مقطوع، والتي تدفع في مكان العمل. بالمناسبة، إذا كانت الأم الشابة لم يعمل، ويعمل زوجها، ويمكن دفع الحصول عليها.

إذا لا تستخدم رسميا كلا الوالدين أو من الطلاب، يجب أن تنطبق على مركز الحماية الاجتماعية.

ويمكن الحصول على هذه المدفوعات بينما كان يعيش في أي منطقة من مناطق البلاد. في بعض مناطق روسيا، يحق للآباء والأمهات الشابات أن نتوقع أيضا الحصول على تعويض المحلي.

وهكذا، في موسكو، والآباء، الذين أعمارهم لا تتجاوز ثلاثين عاما، ويحق لجدي وليس الدعم المالي. تطبيقه، وأولئك الذين لم تتح طفلهما الأول.

لنفس الفئة من المدفوعات المتعلقة العاصمة الأمهات. وضعت بعد ولادة طفلها الثاني. في عام 2013، كان حجمه 408960 روبل.

فوائد الطفل

عندما تنتهي إجازة الأمومة، وآخر يبدأ - رعاية الطفل. أنها تستمر حتى الذكرى الثالثة للطفل، ولكن يتم دفع واحد ونصف. مبلغ الدفع تعتمد على الأجور التي تلقت الأم للمرسوم (40٪ منه). الحد الأقصى للدفع لهذه الإجازة يقتصر على الرقم 16241 روبل.

يعتمد غير العاملة إعانة الأم الطفل أيضا، ولكن في الحد الأدنى. هو 2454 روبل، في الثاني للطفل الأول - مرتين.

حسنا، بعد هذه النقطة، وقبل يبلغ الطفل 3 سنوات من العمر، يمكنك الاعتماد فقط على التعويض، وهو ما يكفي لبضعة أكياس من اللبن، لأنه يساوي 50 روبل.

معرفة ما وضع المدفوعات النساء الحوامل وأولئك الذين أصبحوا بالفعل الأم، يمكن أن تحصل على دفعة قوية لميزانية الأسرة، وهي لذلك في حاجة إليها.