المنشورات وكتابة المقالاتقصصي

الاعتماد - هو ظاهرة اجتماعية؟

نحن جميعا قد سمعوا كلمة "تعتمد". أنها نشأت كمصطلح علمي، ولكن مع مرور الوقت قد تصبح ملامح الدلالات السلبية بحتة. الاعتماد - ظاهرة المعروف، هو تجنب الفرد من هموم محتوى المواد الخاصة بهم.

ومع ذلك، فمن هذه الظاهرة في مجتمعنا؟ اليوم يمكننا الحديث عن الاعتماد على الرعاية الاجتماعية؟ النظر في هذه المسائل بمزيد من التفصيل.

تعريف

لذا، فإن كلمة تجد تعريفها في قواميس مختلفة. بشكل عام، فإنه يشير إلى ما يلي: الرغبة في العيش على حساب الآخرين، ونبذ مسؤولياتها الاجتماعية. الاعتماد - وهو سمة شخصية مشتركة في كثير من الناس.

على سبيل المثال، ابن الكبار، قادر على صنع خاصة بهم، ويعيش مع والدته. وينغمس في هواياته، والحديث مع الأصدقاء، في حين أنه أبعد ما يكون عن يضطر أحد الوالدين المسنين للعمل عدة وظائف لدعم ابنه فاقد الوعي.

أو مثال آخر، عندما التبعية - هو أسلوب حياة. ابنتي تستخدم لجميع أسئلتهم حلها بمساعدة من والديهم. وعلى الرغم من أنها متزوجة ولديها طفل من تلقاء نفسها، فإنه لا يزال كل المخاوف اليومية تحولت إلى أكتاف الآباء وزوجها، وقالت انها نفسها كونها ممثلة ناجحة، إما في العمل أو على الطريق، أو على filmings.

هذه أمثلة على هذا السلوك معروفة جيدا. ومع ذلك، فإننا نعتبر مسألة أكثر تعقيدا. نحن نتحدث عن ظاهرة التبعية الاجتماعية.

ما هو هذا النوع من السلوك؟

وفقا لعلماء النفس، ويرجع ذلك إلى رغبة واعية للفرد أن يغير هذا السلوك المسؤولية الاجتماعية لأعمالهم على أكتاف الآخرين. هذا السلوك يدرس بعناية علم النفس العمل. جوهرها هو على النحو التالي.

العاملين في الفريق ليس في عجلة من امرنا، "وضعت" بالكامل. وغالبا ما تحاكي أعمالهم، في محاولة لتجنب المسؤولية. يسعى عامل، كما ضاعت في الحشد، وتجنب الجزء المخصص لشؤون له. ويرتبط بهذه الظاهرة مع كل من الكسل الابتدائية، ومع ميزات للطبيعة البشرية. أيضا، والناس غالبا لا يسعى لإعادة تدوير، وبالتالي لا يبدو مدمني العمل ضد العمال الآخرين ومنع جانبهم الإدانة الاجتماعية.

وفيما يتعلق بمسألة الوقاية من التبعية الاجتماعية

وبطبيعة الحال، في هذه القضية تعكس أرباب العمل. انتخب من قبل مجموعة متنوعة من التدابير لتشجيع العمال على العمل. بينهم هو حساب من الإنجازات الفردية، والأجور بالقطعة، وهلم جرا. D.

كل هذه التدابير الهامة. بعد الاعتماد - أنها ليست مجرد موظف عيب شخصي، ولكن أيضا ظاهرة أن يجلب خسائر شركة كبيرة.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ar.birmiss.com. Theme powered by WordPress.