وصف الوظيفة رئيس المدارس الزراعية، ورياض الأطفال والمستشفيات والشركات

أي منظمة، سواء كانت مؤسسة صناعية أو شركة تجارية أو مؤسسة تعليمية، لا يمكن الاستغناء منصب رب الأسرة. هذا هو الرجل الذي يحمل في يديه كل جزء جوهري، وينظم الحياة والحفاظ على النظام في إقليم الموكلة إليه. واجباته واسعة ومتنوعة. وينظم لهم مثل هذه الوثيقة كما وصف وظيفة رب الأسرة. ومن المنصوص عليها في أدق التفاصيل من حقوق وواجبات المؤقتة.

وبطبيعة الحال، وتنظيم المنظمة على حد سواء. وظيفة وصف المؤقتة لإدارة المشاريع (على سبيل المثال، وهي شركة تجارية) - وليس في كل نفس الشيء، أن مثل هذه الوثيقة في المدرسة أو الروضة. لكن، مع ذلك، هناك أحكام المشتركة التي تجمع بين كل من هذه الأنواع من تعليمات. دعونا دراستها بالتفصيل.

أساسيات

وبموجب القانون، فإن رب الأسرة ينتمي إلى القادة. تعيين وعزل أنه يمكن أن يكون إلا بأمر من المدير العام (بناء على اقتراح من وحدة الهيكلية الرئيسية)، التي تقدم تقاريرها مباشرة إلى تصريف أعمال.

كما الوصف الوظيفي لرئيس الأسرة، يطلب من الشخص المتقدم بطلب لشغل هذا المنصب أن يكون على دبلوم التعليم الثانوي المهني وليس أقل من سنة من الخبرة في المجال الاقتصادي.

في حالة غيابه، ونقل صلاحيات وحقوق بديل مؤقتا المعين بأمر خاص من المؤسسة.

تصريف الأعمال الوصف الوظيفي يتطلب منه أن يعرف جميع بنود التشريعات والأنظمة المتعلقة بالنشاط الاقتصادي للمؤسسة، وقواعد ولوائح السلامة المهنية والصحة المهنية ومعدات السلامة والوقاية من الحريق، وقواعد سير العمل في أماكن العمل التي عهد بها إليه.

ويسترشد في نشاطها، إلا أن الوصف الوظيفي الخاصة، القوانين واللوائح المنظمة (الميثاق والتشريعية اللوائح الداخلية)، الأوامر والتعليمات من الرؤساء المباشرين.

عمله

أي نوع من العمل يتضمن وصف القائم بأعمال وظيفة؟ دائرة منها على نطاق واسع بما فيه الكفاية.

رب الأسرة مطلوب للإشراف على أنشطة الاقتصادية صيانة للمنظمة، لضمان الانتهاء، والسلامة والشفاء في حالة فشل عمل المعدات، لتزويد الشركة والمنطقة المحيطة بها نظيفة ومرتبة. يجب أن رصد حالة المبنى الموكلة إليه، وإذا لزم الأمر، لإجراء بعض الإصلاحات في الوقت المناسب. في الوقت المناسب القرطاسية المكتبية العرض، والمواد الاستهلاكية والأثاث والمعدات اللازمة.

تصريف الأعمال تجري بانتظام جرد كامل للممتلكات، وهي المسؤولية. ينظم نشاط الموظفين - المكانس والسباكين وعمال. الحفاظ على جميع الحسابات في شكل عينة إنشاء وأوصلها في الوقت المحدد.

صلاحياته

ما هي الحقوق في هذا المسؤول؟

مربية يحدد الواجبات لمرؤوسيه. يحق له أن يكون على علم بجميع القرارات الصادرة عن السلطات، والتي هي ذات الصلة بمجال نشاطها - الأمن الاقتصادي للمؤسسة. أن يطلب الوثائق اللازمة في أنشطتها وأي معلومات من الانقسامات الهيكلية للشركة.

بالإضافة إلى ذلك، مدير مكتب وتشارك مباشرة في إعداد أوامر والتقديرات، والعقود والبيانات وأية وثائق أخرى تتعلق بالقضايا الاقتصادية. لديه الحق في تقديم اقتراحات إلى السلطات لتحسين النشاط الاقتصادي في الوصف الوظيفي الخاص بهم.

ويجوز له أن يطلب من السلطات لضمان ما يلزم من ظروف العمل وإصدار الوثائق اللازمة للوفاء بمسؤولياتها.

مسؤوليته

هو المسؤول عن ماذا رب الأسرة؟

بادئ ذي بدء - لأداء ذات نوعية رديئة أو غير مكتملة واجباتها الخاصة تحت وصف - في حدود التشريعات العمالية. لا من أجل الحفاظ على الأسرار التجارية وغيرها من المعلومات السرية. لانتهاكا لقواعد نظام العمل داخل المؤسسة وأنظمة العمل، والتي وافق عليها قواعد السلامة من الحريق، وكذلك سلامة.

كما هو موضح أعلاه، كل واحدة مزرعة الوصف الوظيفي رئيس خصائصها. وهم يعتمدون بشكل مباشر على طبيعة المنظمة أو المؤسسة والنشاط. دعونا النظر في الشخص أكثر تحديدا على سبيل المثال من آخر المؤقتة من مؤسسة تعليمية ما قبل المدرسة (رياض الأطفال أو ببساطة). في ما أنها لا تتكون؟

الوصف الوظيفي مربية DOW

أولا وقبل كل شيء، يعتبر تصريف الأعمال أن يكون الشخص المسؤول ماليا. كما سبق ذكره، ومن المتفق عليه ورفض رئيس DOW، مباشرة له ويطيع، فإنه يعمل على جدول زمني وافقت عليه وسلم.

وبالإضافة إلى قانون العمل والقوانين التشريعية الأخرى، وتوصيف الوظائف في الحكومة المستقيلة في مرحلة ما قبل المدرسة تتطلب منه أن يعرف والامتثال لمتطلبات SanPiN 2.4.1.3049-13 بشأن طريقة عملها من مرحلة ما قبل المدرسة. وبطبيعة الحال، فإن نقاط بهم عقد العمل.

أنشطة مؤقتة في الحديقة

داخل المنظمة من الحفاظ على تشتري مساعد مدير رياض الأطفال ويجمع كل ما يلزم من معدات، وكذلك المنظفات. بعد مؤسسة الحفاظ على الممتلكات، ويوفر إصلاح وتجديد إذا لزم الأمر. التي تسيطر عليها ليس فقط في حالة المباني والمعدات، ولكن أيضا في المنطقة المجاورة، ويوفر النظام والنظافة في أراضيها، ويدير والمناظر الطبيعية.

ويجب عليه اتخاذ التدابير اللازمة لمنع الحرائق - ضمان وجود طفايات الحريق ونظام الاخلاء. في هذه الحالة، يؤدي السجلات الوقت ويقدمها إلى قسم المحاسبة. تراقب أداء الخدمة من أنظمة الإضاءة والتدفئة والتهوية وتنظيم عمل مستودع وظروف التخزين للخاصية رياض الأطفال العادية. دوري (في الوقت المناسب) ويجري جرد شطب غير صالحة للاستعمال.

وتشمل واجبات مماثلة الوصف الوظيفي للناظر مدرسة. ويرجع ذلك إلى تفاصيل العامة لهذه المؤسسات هذا.

المنتجات - قضية منفصلة

الوصف الوظيفي رياض الأطفال تصريف الاعمال لديها عدد من المزايا.

يوفر تصريف الاعمال شروط التشغيل السلس للكتلة الطعام وغسيل الملابس والمنتجات التي أساسها الفواتير، ويقودهم وزنها والمحاسبة، وبعد فترة التنفيذ. وقال انه يعطي العمال المطبخ الغذاء، وفقا لتخطيط القائمة. وتشارك في إعداد القائمة لمدة 10 يوما مع الحق في مجموعة من منتجات البرمجيات. تراقب الخضروات والفرز، وحالة المخازن والتخزين السليم من المواد الغذائية. جميع الوثائق على حسابه هو توقيع المدير.

بالإضافة إلى ذلك، تنتج بسجل لجميع القيم المادية، والتي هي في عهدتها هو تطبيق لالمحاسبة عن الإلغاء، بعد استهلاك الكهرباء.

حقوق ومسؤوليات رب الأسرة DOW

بالإضافة إلى الاختصاصات المنصوص عليها في قانون العمل والأعمال القانونية الأخرى، وميثاق الأمم المتحدة وغيرها من الأعمال المؤسسات المحلية، ويتمتع الحق في إجازة سنوية مدفوعة الأجر لمدة 28 يوما (التقويم). الوظيفة وصف المؤقتة للمدرسة أو الروضة يشمل المسؤولية الشخصية عن حياة وصحة الأطفال والمؤسسة التعليمية من أجل سلامة كاملة للممتلكات.

لعدم أداء الواجبات المنصوص أنها مدرجة المسؤولية المالية، التأديبية والجنائية وفقا للقانون.